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人到中年:开局被戴了绿帽
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第800章

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回自己的颜面,他石更着头皮按照会议流程进行第二项议题,准备调整几个看起来顺眼(给他送礼)的下属。

结果……

跟第一项议题讨论时场面一模一样,没有一个下属把他的话当回事,全体人员态度一致反对几人的职位调整。

胡来觉的今天一定是他这辈子最丢脸最倒霉的一天。

会议是开不下去了。

身为人事部长居然连一项会议的议题都通过不了,这会议继续坚持开下去早已没有任何意义,无奈之下胡来只好仓促结束会议。

这里得声明一下。

“会议到此结束!”

几个字是胡来头一个说出来的,没人跟他抢。

回到办公室,胡来心里那个气啊!

他当初被贬到经济发展园区当人事部长原本就很郁闷。

到了园区上任后正好常副总过来主持大局,诸多重大人事问题全都是常副总做主,自己这个人事部长形同虚设。

现如今,他不过是想对人事部内部人员进行调整居然也是阻力重重?这让他心里真是恨毒了前任人事部长程大伟。

他觉的,若不是程大伟遗留下一大堆“祸害”在人事部,自己绝不会在开展工作的时候步履维艰困难重重。

思来想去,胡来实在是没辙,便打电话给老领导金总诉苦。

哪料想金总自己现在也是一脑门子官司,接到他的诉苦电话后不仅没帮他出谋划策想办法还把他骂了个狗血喷头。

金总在电话里骂他:

“你是不是没脑子呀?新官上任第一把火怎么着也得位置坐稳了再烧,你什么都没准备就赶鸭子上架,这不是有病嘛!”

“你现在是园区人事部长,连调整一个人都通不过?你以后还有什么脸面在经济发展园区干?你这不是存心自己把以后的路给堵死了?”

胡来着急想解释:

“金总,现在的经济发展园区人事部领导班子成员大都是程大伟提拔起来的那帮人,我实在是…..”

话没说完被金总蛮横打断:

“少跟我说那些客观条件!我需要的是一个能干事有头脑的下属,而不是一个整天不会思考瞎胡闹的蠢猪!”



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