书架
一个伤感文案
导航
关灯
护眼
字体:

励志故事番外篇11

『如果章节错误,点此举报』
第(2/3)页
我们一旦失去了信心,就违背了自己的本性,一切都不敢肯定,人生就没有根了。

  命运永远掌握在强者手中,也许你曾经失去过,但失去后,你学会了珍惜;也许你曾失败过,但失败后,你学会了坚强;你也许相貌平平,也许一无所长,但你不应该自卑,也许在某方面你存在着惊人的潜力,只是你并没有发觉罢了。正视自己,更深层地挖掘潜力,相信天生我材必有用,是金子就一定会发光。

  你不应该抱怨,你也没有理由抱怨命运,你所遇到的困难与挫折都是命运对你的一种考验。

  也许你并不出众,但平凡也是一种美,不被世间的功名利禄所累,知足常乐,要乐观地去面对生活中的每一天,不论快乐或悲伤,人生能有几回合,春去秋来,花谢花开,干嘛自寻烦恼,虚度光阴呢?

  河流是永远不会高出源头的。人生事业之成功,亦必有其源头,而这个源头,就是梦想与自信。不管你的天赋怎样高,能力怎样大,知识水平怎样高,你的事业上的成就,总不会高过你的自信。正如一句名言所说:“他能够,是因为他认为自己能够;他不能够,是因为他认为自己不能够。”

  有一次,一个兵士从前线归来,将战报递呈给拿破仑。因为路上赶得太急促,所以他的坐骑在还没有到达拿破仑那里时,就倒地气绝了。拿破仑看完战报后立刻下一手谕,交给这个兵士,叫他骑自己的坐骑火速赶回前线。

  兵士看看那匹雄壮的坐骑及它华丽的马鞍,不觉脱口说:“不,将军,对于我这样一个平凡的士兵,这坐骑是太高贵太好了。”

  在这世界上,有许多人,他们总以为别人所有的种种幸福是不属于他们的,以为他们是不配有的,以为他们不能与那些命运好的人相提并论。然而他们不明白,这样的自卑自抑、自我抹杀,将会大大减弱自己的自信心,也同样会大大减少自己成功的机会。

  没有自信,便没有成功。一个获得了巨大成功的人,首先是因为他自信。有人说,自信是成功的一半,但它毕竟还不是成功的全部。若不充分认识这一点,有一天你会连原来的一半也丧失。自信的人依靠自己的力量去实现目标;自卑的人则只有依赖侥幸去达到目的。自信者的失败是一种人生的悲壮,虽败犹荣。

  当你总是在问自己:我能成功吗?这时,你还难以撷取成功的果实。当你满怀信心地对自己说:我一定能够成功。这时,人生收获的季节离你已不太遥远了。

  自信,使不可能成为可能,使可能成为现实。不自信却使可能变成不可能。一分自信,一分成功;十分自信,十分成功。













请先看完所有题目

  有个自负聪明的学生参加考试。试卷一发下来,他大致浏览了一下,除了试卷上头一行“请先看完所有题目之后,再开始作答”的字样之外,有100道是非题。以他的实力,大约30分钟可答完,他满怀自信地提笔开始答题。

  过了两分钟,有人满面笑容地交卷,这个聪明的学生心中暗笑:“又是交白卷的家伙。”

  再过5分钟,又有七八个人交卷,同样是笑容满面,看来不像是交白卷的模样。这个聪明学生看看自己只答到20几道题,连忙加快速度,埋头作答。

  待他答到第76题时,赫然发现题目写着“本次考卷不需作答,只要签上姓名交卷便得满分,多答一题多扣一分。”

  他满脸狐疑地举手欲向监考老师发问,只见同时有数名考生迷惑地四处张望。

  聪明的学生看着试卷第一行的说明:“请先看完所有题目之后,再开始作答。”他不禁痛恨起自己答题的快速。

  在我们的人生历程中,不难看到类似的情形,自视过高,不听意见,这是一般人常犯的错误。尤其在学习成长的路上,归零的心态是我们必须首先拥有的。只有将自己心中那杯已长满青苔的死水倒掉,方能承接学习过程中新注入的清甘泉。

  而且要不止一次地将杯子倒空,因为你每次学习所吸收的新东西,很快地又会将你心中的杯子装满。所以你必须拥有属于自己的智慧贮水库,时时不忘将杯内的水倒入水库中,使杯子永保中空,随时可承接新的事物。

  建议你在面对任何人生际遇时,回想一下第76题的要求,遵行人生答题的指示,归零地去对整个状况做通盘了解,切勿自作聪明。在事业的开展上保持归零的心态。在人际的沟通、夫妻的相处、子女的教育等方面,皆应如此。













抱怨不如改变

  大学毕业后,我应聘到一家公司的策划部门上班,连经理在内,策划部一共4个人。因为我文笔好,很快受到经理的重视,公司的一些活动方案都交给我起草。一般情况下,我起草的活动方案,经理稍加改动,就直接报给公司最高层,大多数都能通过审核付诸实施,但有时也会因某些公司领导的想法突然改变,重新进行调整。

  有一次,公司要开展一次送温暖下基层的的活动,起草方案的活儿自然落在我头上。我先与要去的那个地方进行了联系沟通,详细地了解当地的情况和对方的需求,然后再根据公司的具体情况,很快起草完成整个活动的方案。方案送上去后,得到了公司高层领导的好评,说不愧是一份既详细周到,又节约实用的好方案。我为此暗自得意了很多天。

  可是,就在这次活动启程的头天夜里,我已经睡下了,朦胧中手机铃声响了起来,是公司秘书小王打来的。她告诉我,公司领导的临时改变了决定,那份活动方案需要修改,要我马上回公司。我一看,已经是凌晨一点。“都什么时候了”。我心中十万个不愿意地拿起件外衣往外走,心里直抱怨公司的领导怎么会如此朝令夕改,并且完全不顾员工的感受,还说什么以人为本。到了公司一看,经理也在。虽然我很快完成了方案的修改,但大家都觉察出了我不快的情绪。

  也不知道为什么,自从这件事后,我的心理发生了微妙的变化,抱怨开始多了起来,一点小事都会斤斤计较,慢慢地,抱怨的情绪逐渐占据了我的内心,连我自己都不敢相信了。久而久之,同事们开始对我另眼相看,甚至慢慢地疏远了我。经理也不再让我承担主要工作,而是叫我配合其他同事。

  苦恼之下,我想起了好朋友苏力,就把自己的境况一股恼地向他倾诉。苏力进入职场比我早,他现在是一个公司的副总,他听后,淡淡一笑对我说:“有一句话说得好,如果不能改变环境,可以改变心情,抱怨不如改变。”听了他的话,我仔细想了想,对呀,如果一味地让抱怨缠绕着自己,会对自己的工作不利的。

  转眼间,春节临近了。为庆祝即将到来的新春,公司决定与另外3家企业联合举行一次大型联欢会。本来,晚会按照策划的活动方案,奖项设置、奖品都全部准备妥当了。可是,在联欢会进行当中,公司的老总看到员工的表演很出色,心里一高兴,就要求一、二、三等奖分别增加一名表彰名额。

  虽然仅仅只是老总的一句话,却给我们的工作增加了不少负担。要增加表彰名额,意味着不仅要重新去买奖品、荣誉证书,而且还要在上面打上内容等一系列事情。可是,此时离晚会结束只有五个节目就到颁奖的时候了。

  面对这突如其来的变化,

(本章未完,请翻页)